签订劳动合同三年期间是否可以辞职

2022-04-23来源:网络165 人看过

律师说法

劳动者在签订三年劳动合同的期间是可以辞职的。如果在试用期内的,可以提前三天通知单位本人要辞职;如果已经转正,则要提前三十日书面通知单位本人要辞职。

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试用期间也要签订劳动合同。用人单位在用工之日起的一个月内就需要依法与劳动者签订书面的劳动合同,如果逾期不签的,需要最多向劳动者支付十一月的每月双倍工资。因此试用期内就要及时签约。

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