公司解散员工该如何赔偿

2022-04-25来源：网络110 人看过

用人单位若是解散的，劳动者只能得到补偿金，不能得到赔偿金。在本单位工作每满一年的，就能得到一个月工资的补偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算。

律师说法公司解散的条件有公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到严重损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法

律师说法公司合并，若是劳动者愿意继续履行劳动合同约定的义务的，是没有补偿的。若是合并后的公司裁员的，应当向劳动者支付经济补偿金。若是不支付的，属于违法行为。相关阅读

律师说法公司解散的程序是做出解散决议后，法定期限内成立清算组进行清算，通知并公告债权人，若是未经依法清算的，清算义务人应当对公司债务的承担相应的责任。相关阅读：公司的

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