律师说法
员工下班途中自己摔伤公司没有责任。若是在常规上下班路线中,劳动者发生非本人主要责任的交通事故的,应当认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。相关阅读:上下班途中摔伤是工伤吗
劳动者在上下班途中摔伤,如果没有构成交通事故等事故的,不是工伤;如果是因交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故而摔伤,且本人不承担主要责任的,是工伤。法律知识延伸阅读
律师说法 我国的法律规定中公司诈骗员工取保候审,最长不得超过十二个月。取保候审是一种责令其提出保证人或交纳保证金,并出具保证书,以保证随传随到的一种刑事强制措施。 相
律师说法 员工下班途中自己摔伤公司没有责任。因为其不属于非本人主要责任导致的交通事故。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当被认定为工伤。 相关阅读
律师说法 公司员工违法,若是在执行职务的过程中违法的,企业应当承担相应的侵权责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 相关阅读:公