1、当事人提出变更劳动合同的时间须在合同的有效期内；
2、遵循平等自愿原则且不得违反法律、行政法规的规定；
3、双方协商一致或者劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使原劳动合同无法继续履行。法律依据：《劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 《劳动合同法实施条例》第三十七条 劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同发生争议的，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定处理。
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危险驾驶罪的缓刑条件是： （一）犯罪情节较轻； （二）有悔罪表现； （三）没有再犯罪的危险； （四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。法律依据：《刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶机
非法经营罪判缓刑条件是： （一）犯罪情节较轻； （二）有悔罪表现； （三）没有再犯罪的危险； （四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响； （五）当事人被判处拘役或者三年以下有期徒刑。法律依据：《
用工单位想解除员工合同的条件有： 1、用工单位与员工协商达成一致的，可以解除； 2、用工单位符合规定的经济性裁员条件要求的，可以解除； 3、用工单位可以证明员工具有法定过失情形