没写工资的劳动合同是有效的，只要签订劳动合同时双方没有《劳动合同法》规定的劳动合同无效的情形，是有效的；
但是没有约定工资的劳动合同是有瑕疵的，可以要求改正，由此给劳动者造成损失的,还可主张赔偿。
《劳动合同法》第二十六条，下列劳动合同无效或者部分无效：
法律咨询解答 承包合同到期不需要解除。如果承包合同已到期，说明合同已经终止。如果合同关系为有期限的法律关系，则不能永久存续。如果合同关系在合同到期后已经消灭，合同权利
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2022-12-01 阅读:127法律咨询解答 出租人可以先与之协商;协商不成的，出租人可以向人民法院提起诉讼，要求承租人返还房屋，并支付逾期返还房屋阶段的房屋使用费。根据法律规定，房屋租赁合同无效、履行
2022-12-01 阅读:83签订合同后是否能更改合同需要视情况而定： 一、约定变更的，当事人协商一致，可以变更合同。合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可
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2022-12-01 阅读:239只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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