法律咨询解答
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定是没有规定期限,但在实际操作中越早鉴定对被鉴定人越有利,工伤后时间越长劳动能力恢复越好,伤残鉴定等级会越低。单位在30日内、个人在1年内申请工伤认定,相关劳动部门在收到申请60日内作出工伤认定结论,对结论无异议的,申请劳动能力鉴定,一般在60日或90日内由专家或诊断机构出具诊断和技术性鉴定意见,作出鉴定结论。一般以其他特殊情况的话,在60日内工伤劳动能力鉴定是可以出结论的。在工伤认定后,病情相对稳定时,尽早向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,早申请,早维权,减轻家庭负担。
相关法律规定
《国务院关于修改《工伤保险条例》的决定》第二十五条
法律知识延伸阅读
劳动纠纷律师收集整理了关于发生工伤赔偿纠纷怎么办?的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、发生工伤赔偿纠纷怎么办?1、协商赔偿:工伤赔偿纠纷发生后
劳动纠纷律师收集整理了关于参与社保出现工伤如何赔偿的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、参与社保出现工伤如何赔偿 参与工伤保险后,劳动者发
劳动纠纷律师收集整理了关于工伤事故赔偿的认定流程是什么的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、工伤事故赔偿的认定流程是什么1、工伤报告程序用