存在。
休产假是女职工的基本权利，所以劳务外包合同是存在产假的。
《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《女职工劳动保护特别规定》第七条
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2022-12-09 阅读:89只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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