孕妇停薪留职，属于工伤，不能享受生育津贴，由用人单位按原工资标准支付工资；孕妇生育后放产假的，用人单位依法缴纳生育保险费，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付生育津贴。
《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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法律咨询解答 1、自由而负责地决定生育子女的时间、数量和间隔的权利。2、公民有生育的权利，也有不生育的自由。公民有权利选择生育与不生育，不生育也不应当受到歧视。3、在生
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孕妇节假日要值班吗
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2023-06-11 阅读:150
夫妻婚姻关系的生育权的相关规定有什么
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2023-06-09 阅读:53
津贴算夫妻共同财产么
法律咨询解答 夫妻关系存续期间所得的津贴属于夫妻共同财产。夫妻在婚姻关系存续期间双方或一方所得的财产称为夫妻共同财产，归夫妻共同所有和支配。夫妻共同财产主要包括以
2023-06-08 阅读:80
生育津贴最低能领多少
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2023-06-08 阅读:63
生育权的内容是什么
法律咨询解答 生育权的内容有生育健康和生殖健康。公民有生育的权利，也有不生育的自由。公民有权利选择生育与不生育，不生育也不应当受到歧视。夫妻双方各自都享有生育权，只有
2023-06-06 阅读:64只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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