本人在公司上班,转岗后工资没有提升没有补发,但是他给了一张转岗协议给我签署

2024-11-256 人阅读

优律师

我要咨询

律师解答

如果你在公司转岗后工资未提升且未补发,而公司拒绝与你协商此事,你可以依据《中华人民共和国劳动法》第七十七条和第七十九条的规定,先向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁裁决不服,还可以向人民法院提起诉讼。这提供了从调解到仲裁再到诉讼的完整维权路径。

律师解答

从法律角度,维权时你应准备以下材料:转岗前后的薪资证明、未签署的转岗协议、与公司沟通的记录或邮件、工作表现评价等。这些材料能证明你的薪资变化、协商过程和工作表现,有助于你在调解、仲裁或诉讼中维护自己的合法权益。

律师解答

在不同阶段,你可以这样操作:首先,尝试与公司直接沟通,明确提出薪资要求;若协商无果,向劳动争议调解委员会提交书面调解申请;调解不成时,向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请,附上相关证据;如对仲裁结果不满,准备材料向人民法院提起诉讼。

律师解答

如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。

相关法律咨询

相关法律知识

  • 交通事故中误工费保险公司赔吗

    法律咨询解答 误工费属于保险公司承担保险责任的范围之内,但保险公司承担误工费,受害方必须要有证据证明。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接

    2024-05-23 阅读:346
  • 刚怀孕公司要搬迁新职场怎么办

    法律咨询解答 当孕妇面临公司搬迁的情况时,应首先了解新职场的环境和条件,评估是否适合孕期工作。如新职场存在安全隐患或不利于孕期健康,可与公司沟通,寻求调整工作岗位、远程

    2024-05-23 阅读:362
  • 执行局让签和解协议合法吗

    法律咨询解答 合法。达成和解协议是附条件的民事法律行为,这个条件就是和解协议得到履行。执行和解协议一经达成就具有法律效力,理由是该协议明确了执行的方式、内容、时限,对

    2024-05-23 阅读:175
  • 抚养权变更协议书去哪里公证

    法律咨询解答 到当地的公证处公证。如果夫妻双方都同意变更的抚养权,且变更后有利于孩子的生活,可以通过办理变更抚养权协议公证来变更。变更公证需要到当地公证处办理。 办理

    2024-05-23 阅读:161
  • 公司调岗怎么要求赔偿

    法律咨询解答 公司对员工岗位调整属于违法调整,员工单方面解除劳动合同的,可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向

    2024-05-23 阅读:188

29元电话法律咨询

只需29元,20分钟内法律问题快速解答!

热门法律知识

热门法律咨询

首页

电话咨询 / ¥29

20分钟内法律问题电话解答