律师说法
劳动者在产假期间,用人单位不能采用裁员或者无过错性辞退的方式来解除劳动合同,但是劳动者具有重大过错的,单位可以采用过错性辞退的方式与其解约。相关阅读:企业能在员工休产假的时候解除劳动合同吗
企业不能在员工休产假的时候,解除劳动合同。若用人单位因女职工在产期无法工作而解除劳动合同的,劳动者有权要求继续履行劳动合同;若劳动者不要求继续履行劳动合同的,应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金。法律知识延伸阅读
律师说法 若犯罪嫌疑人申请取保候审,并提出保证人的,若确有犯罪事实则是还会被处以刑事处罚的。《刑事诉讼法》规定,人民法院、人民检察院和公安机关对可能判处管制、拘役或