律师说法 苏州的社保缴纳比例：单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0.5%的失业保险、0.8%的生育保险和1.5%的工伤保险；而个人缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险、和0.5%
律师说法 生小孩后生育保险能报销下列费用：生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费等。但超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费），则由职工自行支付。
律师说法 公司不给试用期员工缴纳社保的，员工可以向社保行政部门投诉，由社会保险行政部门责令其限期改正；逾期不改正的，对公司处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对
律师解答 你好，建议积极到保险部门问询律师解答如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。查看全文
律师解答 能否补上97年到08年漏交的社保需视当地政策。分析说明：从法律角度看，社保断交后能否补缴以及补缴的具体规定，需参照当地社保政策。各地关于社保间断期间的补缴政策存查看全文
律师解答 物业限制只交10元电费违法。依据《物业管理条例》等法律，物业不得通过停电等方式催缴物业费。此行为严重影响居民生活，可能引发法律纠纷及赔偿责任。律师解答对物业查看全文
律师解答 起诉公司不交社保，需准备投诉文书，含投诉人、公司信息及侵权事实等。依据《社会保险法》，公司不交社保违法，严重影响员工权益，如医疗、养老无保障。律师解答起诉公司不查看全文
律师解答 公司擅自扣除社保违法，应依法维权。依据《社会保险法》，公司需按期缴纳社保，否则将面临责令改正和罚款等处罚。若不及时处理，可能影响个人社保权益，甚至造成经济损失。查看全文
律师说法 苏州的社保缴纳比例：单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0.5%的失业保险、0.8%的生育保险和1.5%的工伤保险；而个人缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险、和0.5%
2022-04-18 阅读:236律师说法 生小孩后生育保险能报销下列费用：生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费等。但超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费），则由职工自行支付。
2022-04-18 阅读:822律师说法 公司不给试用期员工缴纳社保的，员工可以向社保行政部门投诉，由社会保险行政部门责令其限期改正；逾期不改正的，对公司处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对
2022-04-18 阅读:31845岁可以交社保，当事人可以通过用人单位缴纳社会保险费，也可以由个人亲自缴纳社会保险费。当事人的年龄在45周岁的，说明还未达到退休年龄，当事人还可以继续缴纳社会保险费，当事人
2022-04-18 阅读:518社保报停的方式如下：如果是在原单位离职：停缴社保是单位给办理，单位出据离职手续或解除劳动关系协议就可以了。如果是是个人办理停保：带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了
2022-04-18 阅读:345