律师说法 只要有一次没有按时发放工资，就属于违法行为，劳动者可以向劳动监察部门举报。用人单位会被责令改正。若是对于举报的结果不服的，可以申请仲裁，因为劳动纠纷仲裁前置
律师说法 公司监事变更为法人代表是可以的。但是监事不能成为法人代表。因为监事的职责就是监督法定代表人、董事以及高级管理人员执行职务的行为。董事也不可以兼任监事
律师说法 公司法人是没有人格权的，因为法人并不是生物学上的人，法人、非法人组织享有名称权、名誉权和荣誉权。根据相关法律规定，公司法人是不能申请精神损害赔偿的。 相关阅
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律师解答 一、正常月休四天是否都是带薪1、正常的休假是带薪的，如果公司克扣工资，劳动者都可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资，逾期不支付的，还要加查看全文
律师解答 针对公司拖欠工资的行为，您可以向劳动保障监察部门举报。根据《中华人民共和国劳动法》，雇主应按月支付工资，如超过一个月仍未支付，则构成拖欠。您作为劳动者有权维护查看全文
律师解答 公司账户被冻结后的通常处理办法：通知需要知悉此事的公司高层、财务人员、主要业务经理，以免再往公司账户里打款。通知范围需要控制，以免引起人心浮动。告知即将为公查看全文
律师解答 寄件人在超出快递服务组织承诺的服务时限、并且不超出快件受理索赔期限内，可以依据索赔因素向快递服务组织提出索赔申告。快递服务组织应提供索赔申告单给寄件人，寄查看全文
律师说法 只要有一次没有按时发放工资，就属于违法行为，劳动者可以向劳动监察部门举报。用人单位会被责令改正。若是对于举报的结果不服的，可以申请仲裁，因为劳动纠纷仲裁前置
2022-04-23 阅读:191律师说法 公司监事变更为法人代表是可以的。但是监事不能成为法人代表。因为监事的职责就是监督法定代表人、董事以及高级管理人员执行职务的行为。董事也不可以兼任监事
2022-04-23 阅读:198律师说法 公司法人是没有人格权的，因为法人并不是生物学上的人，法人、非法人组织享有名称权、名誉权和荣誉权。根据相关法律规定，公司法人是不能申请精神损害赔偿的。 相关阅
2022-04-23 阅读:363律师说法 法律中的高级管理人员包括财务负责人、副经理以及经理等。高级管理人员不得挪用公司资金、擅自披露公司秘密等。也不得经营与公司相同业务的公司。高级管理人员
2022-04-23 阅读:207律师说法 公司股东签订的协议，即使没有按照法定的程序进行，但是若是满足行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实以及不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗
2022-04-23 阅读:329只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 法律分析：工伤保险的赔偿标准是根据员工发生工伤事故所导致的不同程度影响进行赔偿。赔偿的标准有：医疗费用、住院伙食补...查看全文
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律师解答 劳动合同纠纷确实可以通过仲裁解决。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动争议发生后，当事人可以先申请调解，若调解无果则可...查看全文
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律师解答 初次吸毒被抓将受到法律制裁，可能面临拘留和罚款的处罚。根据相关法律规定，具体的处罚程度将视吸毒情节的严重性而定，一般...查看全文