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《中华人民共和国专利法》第六十一条 取得实施强制许可的单位或者个人不享有独占的实施权,并且无权允许他人实施。
法律知识延伸阅读
用人单位裁员应遵循的程序是:提前30日向工会及全体职工发出裁员通知、提出裁减人员方案;征求工会与全体职工的意见,对方案进行修改和完善;向当地劳动保障行政部门报告方案及意见
终止劳动合同程序有:当事人协商一致就终止事宜达成合意,用人单位出具离职证明,为劳动者依法办理档案、社保的转移手续,劳动者按照约定办理离职的工作交接。法律依据:《劳动合同法
劳动争议仲裁的程序包括: (一)提出仲裁申请; (二)案件受理; (三)成立仲裁庭; (四)调查取证; (五)进行调解; (六)作出仲裁裁决。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会