法律咨询解答
1、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止;二是由个人全额缴纳;三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。2、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取;4、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
相关法律规定
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
法律知识延伸阅读
法律咨询解答 如果是用人单位有过错的话,就可以根据《劳动法》的规定:“用人单位有以下情形的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按劳动合同约定提供劳动者保护或者劳动条件的;(二)未及
法律咨询解答 根据相应的法律规定,对于劳动者在试用期内辞职,用人单位是不能克扣劳动者的工资的,当然,对于该试用期的辞职劳动者应当提前三天以书面的形式告知公司,如果公司无故
法律咨询解答 首先,如果是劳动者主动提出辞职,是单方解除劳动关系的行为,一般没有经济补偿金。其次,有《劳动合同法》规定的违法情形之一的,劳动者可以据此提出辞职,并要求公司支