依据我国劳动合同法的规定，劳动者要离职的，应该提前通知用人单位，而通知可以是书面通知，也可以是口头通知，所以没有书面辞职申请，尽了通知义务后，也可以离职的。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第三十七条
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2022-12-09 阅读:171法律咨询解答 属于。辞职后即表明用人单位已经与劳动者解除劳动合同。根据我国《民法典》第五百五十七条规定，有下列情形之一的，合同的权利义务终止：(一)债务已经按照约定履行;
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