1、不需要。 2、公司的法人与名称变更后不需要重签劳动合同。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
《劳动合同法》第三十三条，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
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电子商务有限公司经营范围是哪些
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2023-04-27 阅读:95
法人是不是可以接受刑事处罚
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2023-04-27 阅读:87
设有分公司的公司注销流程如何
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2023-04-27 阅读:86
分公司法人是否承担法律责任
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2023-04-27 阅读:99
公司法规定的公司形式有些什么
法律咨询解答 我国公司法规定的公司形式具体有四种，包括无限责任公司、有限责任公司、股份有限公司和股份合作公司。其中有限责任公司是最常见、普遍的中小规模公司制企业，股
2023-04-27 阅读:94只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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