法律咨询解答
公司破产的,员工有遣散费,应当按照劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月不满一年的按照一年计算,不满六个月的,支付半个月工资。
【温馨提示】如果您有咨询律师的需求,华律网作为您身边的法律服务平台,凝聚27万+高效率、服务评价好的专业律师团队,直接在线咨询我们,省时省心!
相关法律规定
《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律知识延伸阅读
法律咨询解答 1、公司可以设立子公司。子公司应当根据公司法的规定符合相应的设立条件。2、根据《中华人民公司法》第十四条第二款的规定,公司可以设立子公司,子公司具有法人
法律咨询解答 根据我国相关法律的规定,请假是经领导同意才耽搁的,公司就不给缴纳社保这是不合理的。你可以去当地劳动仲裁委员会提起仲裁,或向人民法院提起诉讼解决。【温馨提
法律咨询解答 1、公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;2、公司合并、分立、转让主要财产的;3、公司章程规定的营业期限届满或