劳动争议申请仲裁的时效期间是怎么规定的

劳动争议申请仲裁的时效期间是怎么规定的

2023-08-18来源:网络173 人看过

法律咨询解答

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。根据我国《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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