无试用期的合同下，工作一个月想离职怎么办？
2024-10-317 人阅读
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但合同内容没有显示，直接让工人签署工人签署后，没有给工人，这种合同有效吗
律师解答 认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件，合同生效的条件有：合同当事人双方是否具有民事行为能力，意思表示是否真实，合同内容是否违反法律行政法规。查看全文
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45岁在事业单位工作可以提前退休吗？
律师解答 可以。但是，提前退休需要符合相关的条件，并非可以随意为之。工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以查看全文
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签合同欠钱不还会坐牢吗
律师解答 签合同欠钱不还一般不会坐牢。这通常属于民事纠纷，应通过协商或民事诉讼解决。依据《民法典》和《民事诉讼法》，当事人应全面履行合同义务，纠纷可通过法院起诉来解决查看全文
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三个工作日后钱才会到账吗？
律师解答 法律分析：1.选择快速到账,一般为实时到账,延迟不超过2小时;2.跨行交易因为要通过双方银行柜台进行业务处理,一般要一至三个工作日才能到账;3.如果是周五晚上转的帐,查看全文
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我想入股一个公司，我的股份比较少。要怎样写合同？对我比较有保障。
律师解答 入股合同应详细明确，包括投资对象、资金处理、入退伙规则、利润分配等。依据《中华人民共和国民法典》第四百七十条，合同需约定基本条款，如当事人信息、标的、数量等，查看全文
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合同到期了没有续签,可以继续干吗
法律咨询解答 如果劳动合同到期后没有续签，但劳动者继续在用人单位工作，这种情况下，原劳动合同通常被视为仍然有效，双方可以继续履行其条款。 根据《劳动合同法》的规定，如果用人
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试用期离职需要几天没有劳动合同
法律咨询解答 试用期辞职几天可以走没签合同试用期辞职三天可以走,并且需要一次性支付完薪酬。提前一个月辞职工资的结算应当在双方解除或者终止劳动合同时,用人单位进行一
2024-05-23 阅读:128 -
拖欠工资不签劳动合同怎么赔偿
法律咨询解答 没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资、拖欠的工资必须足额支付给你们，并且要求支付罚金。你们可以以未签订合同为由要求解除劳动合同并支付经济补偿金、双倍
2024-05-22 阅读:149 -
派遣工可以直接离职吗
法律咨询解答 劳务派遣是不能随时辞职的，因为劳务派遣的员工是与劳务派遣机构订立劳务派遣合同的，如果是想要辞职的，应当先与用人单位进行协商，或者是在辞职前的三十天以书面形
2024-05-17 阅读:102 -
劳务合同被裁员有赔偿吗
法律咨询解答 劳务合同辞退是否有补偿，应当根据不同的情况来进行判断。分别是： 1、如果是属于正常的辞退，也就是双方当时协商一致，或者是劳动者存在过错的话，那么就不需要对此进
2024-05-16 阅读:151
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取保候审过一年了,还会被召回吗
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律师解答 对于刑法中的累犯，处罚措施是从重处罚。《刑法》对在一定期限内再次犯罪的犯罪分子有特别规定，即累犯，对此类犯罪会适用较...查看全文
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盗窃罪判刑时会通知家人吗
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交通事故被害人医疗费用超过1.8W，保险公司不垫付怎么办?
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