我已经提前跟领导说不想干快一个月了，到现在还不让我走，我，我想，咨询一下我现在能走吗？

2024-11-138 人阅读

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律师解答

根据《劳动合同法》的相关规定，如果你已经提前一个月提交辞职报告并得到确认，那么你就有权直接离职。如果公司存在违法行为，如未按照约定支付工资或提供必要的工作条件等，你可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定解除劳动合同并要求相应的补偿。请确保你的行动合法，以避免不必要的纠纷。

针对你的情况，建议先与领导进行沟通协商，明确离职的时间和方式。如果沟通无果，你可以考虑寻求法律援助或向劳动监察部门投诉。记住，你的权益应得到保障，选择合适的方式维护自己的利益。

如果已经提前一个月提交了辞职报告但公司仍未批准你离职，你有权直接离职。同时，如果公司在你的离职问题上存在违法行为，比如未支付工资等，你可以依据法律要求解除劳动合同并获得补偿。如果与公司的协商没有结果，建议向劳动监察部门投诉或者寻求法律援助，确保自己的权益得到保护，顺利离职。

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。