不接受公司调岗被辞退怎么维权

2022-04-11来源：网络370 人看过

劳动者因不接受公司调岗被辞退，如果属于违法辞退，可以通过申请调解、提起仲裁、与公司协商等方式来维权。劳动者可以请求公司向本人支付违约金或者继续与本人履行劳动合同。

劳动纠纷律师收集整理了关于分公司能单独签订劳动合同么的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。一、分公司能单独签订劳动合同么1.分公司依法登记，取得

律师说法如果因公司搬迁而解除劳动合同，属于无过错性辞退的情形，公司一般不需要赔偿员工，但要给予其经济补偿。员工每在公司工作满一年，公司要补偿其一个月的工资。相关阅读

律师说法对于提供虚假材料入职的员工，如果因实施欺诈行为导致劳动合同无效的，公司有权辞退。且不需要给付给员工经济补偿金。但不构成欺诈也不属于严重违纪的，公司一般不能

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