律师说法 劳动者在没有签订劳动合同时被辞退，如果属于违法辞退，用人单位应该按照经济补偿标准的双倍来赔偿劳动者，即劳动者在用人单位每工作满一年，单位要赔偿其两个月的工作
律师说法 下列劳动合同属于无效的合同：一方以欺诈、胁迫等手段迫使对方签订的劳动合同；免除用人单位法定责任的劳动合同；或者排除劳动者合法权益的劳动合同等。 相关阅读：有哪
律师说法 在具有以下情况时可以签订无固定期限的劳动合同：双方当事人协商达成一致的；劳动者在用人单位的连续工龄满十年的；或者用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者在单位的
律师解答 对于未签劳动合同被辞退的员工，是否有赔偿需根据具体情况判断。如果员工没有违规却被无理辞退，且公司拒绝支付赔偿金，可以根据《劳动合同法》的相关规定，要求单位支付查看全文
律师解答 合同签订的双方中若有一方提前解约的，应当按照合同规定进行赔偿或者按照实际的损害数额进行赔偿。《民法典》规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方查看全文
律师解答 劳动合同变更需要注意：1、变更劳动合同的时间是在劳动合同依法订立之后，在合同没有履行或者尚未履行完毕之前；2、坚持平等自愿、协商一致的原则；3、变更的内容不得违反查看全文
律师解答 当劳动合同到期时，单位选择不续签是合法的，但可能涉及经济补偿。根据《劳动合同法》，除非单位提供的条件不低于原合同而员工拒绝续签，否则单位应支付经济补偿。补偿金查看全文
律师解答 用人单位提出解除劳动合同需要支付违约金。根据相关法律规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者查看全文
律师说法 劳动者在没有签订劳动合同时被辞退，如果属于违法辞退，用人单位应该按照经济补偿标准的双倍来赔偿劳动者，即劳动者在用人单位每工作满一年，单位要赔偿其两个月的工作
2022-04-23 阅读:141律师说法 下列劳动合同属于无效的合同：一方以欺诈、胁迫等手段迫使对方签订的劳动合同；免除用人单位法定责任的劳动合同；或者排除劳动者合法权益的劳动合同等。 相关阅读：有哪
2022-04-23 阅读:142律师说法 在具有以下情况时可以签订无固定期限的劳动合同：双方当事人协商达成一致的；劳动者在用人单位的连续工龄满十年的；或者用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者在单位的
2022-04-23 阅读:173律师说法 虽然没有签订劳动合同，但劳动者自动离职的，一般不合法。除非用人单位具有拖欠克扣工资等行为的，劳动者才可以不提前通知单位立即与其解约，否则都需要与单位协商或者
2022-04-23 阅读:149律师说法 在下列情况下，劳动合同中可以约定违约金：用人单位为劳动者提供专项培训费用，与劳动者订立了服务期条款的；或者用人单位与负有保密义务的劳动者订立了竞业限制条款的
2022-04-23 阅读:121只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 二手车交了定金能不能退，需视情况而定：1、如果卖方有违约行为，导致车子无法交付时，买方可以主张退回双倍定金；2、如果仅是因...查看全文
律师解答 关于房产继承、赠与和买卖的选择，应根据个人实际情况决定。若长期自住，继承或赠与较为合适；若考虑再次出售，买卖更为适宜。...查看全文
律师解答 一、酒驾电动车处罚标准1、酒驾电动车处罚标准如下：（1）一般是会给予二十以上二百以下的罚款，前提是被认定为非机动车；（2）如果被...查看全文
律师解答 您的户口本信息与实际不符，需要更正。根据《户口登记条例》，户口登记内容应准确。若户口本信息错误，应及时更正。若影响日...查看全文
律师解答 公司无故解雇员工，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不...查看全文
律师解答 欠钱不还有微信转账记录，如果属于被诈骗，数额较大的，则报警好使。一般情形下欠钱不还属于民事纠纷，当事人可依法提供微信转...查看全文
律师解答 一、需要根据具体情况，交警会分出主次责任，但是机动车碰上非机动车，机动车主的赔偿是少不了。二、电动车不属于机动车辆，所...查看全文
律师解答 如协商不成，可诉讼解决律师解答可以进行具体了解律师解答如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律...查看全文