一、如果用人单位在合同期限内，无故辞退劳动者，应当按照每做满一年支付2个月的工资进行赔偿。
二、如果劳动者不存在劳动合同法第三十九条情形单位属于违法解除合同，劳动者可以要求支付赔偿金(经济补偿二倍)
《中华人民共和国劳动合同法》
法律咨询解答 公司拖欠工资属于违法行为。 根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于
法律咨询解答 分公司负责人是不能被执行的。公司虽然可以设立分公司，但分公司不具有法人资格，不能独立承担民事责任，其民事责任应当由公司承担，因此分公司负责人是不能被执行的，
法律咨询解答 根据我国有关法律的规定，债权人申请公司破产应当遵循以下规定：一、申请破产的情形债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行破产清算的申请
律师解答 公司在未经本人同意下发通报可能违法。根据《劳动保障监察条例》，劳动者认为用人单位侵犯其合法权益，有权向劳动保障行政部门投诉。若公司行为侵犯了你的权益，如名誉查看全文
律师解答 对于在工地上因工伤造成的一根肋骨骨折，受害者可以享受工伤医疗待遇。治疗费用、伙食补助以及因就医产生的交通食宿费用，都可以从工伤保险基金中支付。根据《工伤保查看全文
律师解答 针对猥亵未成年行为，赔偿金额通常包含精神赔偿和物质赔偿。根据受害人的实际损失，如医疗费、误工费，可要求相应的赔偿。保障受害人权益是处理此类问题的关键。律师解查看全文
律师解答 关于工伤赔偿款项的到账时间，通常在工伤认定流程完成、劳动能力鉴定后，大约需要1-6个月。这笔钱由工伤保险基金和用人单位共同支付，处理效率的高低会直接影响到赔偿款查看全文
律师解答 经工伤认定后，选择辞职的劳动者有权获得相应的赔偿。根据《工伤保险条例》，对于五至十级的伤残，在劳动者辞职时，工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，同时用人单位查看全文
法律咨询解答 公司拖欠工资属于违法行为。 根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于
2022-11-29 阅读:77法律咨询解答 分公司负责人是不能被执行的。公司虽然可以设立分公司，但分公司不具有法人资格，不能独立承担民事责任，其民事责任应当由公司承担，因此分公司负责人是不能被执行的，
2022-11-29 阅读:91法律咨询解答 根据我国有关法律的规定，债权人申请公司破产应当遵循以下规定：一、申请破产的情形债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行破产清算的申请
2022-11-29 阅读:86法律咨询解答 根据我国有关法律的规定，公司资不抵债的可以按照以下规定申请破产：一、受理法院破产案件由债务人住所地人民法院管辖。二、申请人债务人有本法第二条规定的情形，
2022-11-29 阅读:127法律咨询解答 工伤认定后根据受伤情况有以下这些赔偿：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具
2022-11-29 阅读:92只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 拘役缓刑的执行时间通常在一至六个月之间。依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，拘役的期限定为一个月以上六个月以下...查看全文
律师解答 车辆追尾造成乘客鼻梁骨折，对方全责。赔偿包括医疗费、误工费等相关费用，具体金额需结合实际情况计算，包括治疗费用、收入...查看全文
律师解答 关于包庇罪的量刑标准，依照情节严重情况而定。基本的量刑起点是三年以下有期徒刑，若情节特别严重，则可判处三到十年的有期...查看全文
律师解答 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，您有权利要求对方支付因车辆维修产生的来回交通费。侵害他人造成损失应赔偿合...查看全文
律师解答 针对非法用工单位死亡人员的赔偿办法，存在劳动关系的情况下，依据相关法律，应享受丧葬补助金及供养亲属抚恤金等权益。如赔...查看全文
律师解答 船员走私煤炭会受法律制裁，具体量刑根据走私煤炭的偷逃应缴税额大小来决定。依据《刑法》第一百五十三条第一款，情节轻者...查看全文
律师解答 单位做假明细导致您多交养老保险，您可以要求单位补缴或索赔。依据《中华人民共和国劳动合同法》，工会有权对单位违法行为...查看全文
律师解答 针对认罪认罚加自首的量刑问题，《刑法》中有明确规定。自首且认罪认罚的犯罪分子，在量刑上可以获得从轻或减轻的考虑。如...查看全文