法律咨询解答
公司拒绝为员工缴纳工伤保险,是不合法的。用人单位应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起加收滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处罚款。
相关法律规定
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条
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