工资低于最低标准并遭遇强制加班，求解决方法？
2024-10-1349 人阅读
相关法律咨询
-
如何查询抚养费强制执行的进度？
律师解答 法律分析：抚养费强制执行有以下流程：1、向做出生效判决或调解书的法院提交申请，要求执行被申请执行人的收入。2、查封、扣押、拍卖、变卖被执行人的财产。3、搜查被申查看全文
-
没有工资，还是交住宿费，不给毕业证是合理的吗？
律师解答 用人单位以实习名义不给工资是不合法的，就算是学生在实习期间，单位也要按时发工资，何况签订的实习合同也具有法律效应的，如果用人单位拒不给工资可以到劳动局投诉或直查看全文
-
教师薪级工资被误算，可以补发吗？
律师解答 法律分析：教师工资由基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、山区补贴等组成，有些教师可能说还有一个目标考核奖，教龄工资也就是随着自己工作的年限在增查看全文
-
公司却按月休三天、请假四天算工资，这样合理吗？
律师解答 一、正常月休四天是否都是带薪1、正常的休假是带薪的，如果公司克扣工资，劳动者都可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资，逾期不支付的，还要加查看全文
-
怎么举报公司拖欠工资
律师解答 针对公司拖欠工资的行为，您可以向劳动保障监察部门举报。根据《中华人民共和国劳动法》，雇主应按月支付工资，如超过一个月仍未支付，则构成拖欠。您作为劳动者有权维护查看全文
相关法律知识
-
强制执行后开发商还不还钱怎么办
法律咨询解答 1、与开发商协商：您可以与开发商协商，尝试达成一种妥协方案，例如分期偿还、抵押资产等。如果开发商同意，您可以与其签订书面协议，明确偿还计划和方式。 2、寻求法律
2024-05-23 阅读:142 -
拖欠工资不签劳动合同怎么赔偿
法律咨询解答 没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资、拖欠的工资必须足额支付给你们，并且要求支付罚金。你们可以以未签订合同为由要求解除劳动合同并支付经济补偿金、双倍
2024-05-22 阅读:185 -
强制拆除违法建筑程序及法律规定
法律咨询解答 违章建筑强拆的法律程序：第一步，立案;第二步，调查程序，调查人员不得少于2个人并要主动出示执法证件，在被询问以及在签署笔录时要谨慎;第三步，决定程序，同时履行告知，听
2024-05-20 阅读:145 -
拖欠工资多少天可以申请劳动仲裁呢
法律咨询解答 拖欠工资一个月可以申请劳动仲裁，法律规定用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，工资应当以货币形式按月支付，如果超过一个月没有发放给劳动者的是拖欠
2024-05-20 阅读:141 -
被强制执行了还可以协商吗
法律咨询解答 在法院强制执行过程中，被执行人仍然有机会与申请执行人进行协商。如果双方达成和解协议，该协议内容应被记入笔录，并由双方当事人签名或盖章确认。如果申请执行人
2024-05-17 阅读:93
29元电话法律咨询
只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
热门法律知识
热门法律咨询
-
只有意外险没有劳动合同，工伤赔偿标准是怎样的？
律师解答 法律分析：工伤保险的赔偿标准是根据员工发生工伤事故所导致的不同程度影响进行赔偿。赔偿的标准有：医疗费用、住院伙食补...查看全文
-
债务人不还款，我可以在哪里提起诉讼？
律师解答 债务人不还款的，债权人可以到被告住所地的人民法院起诉，法律规定对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所...查看全文
-
年最新厂房拆迁赔偿标准
律师解答 关于最新厂房拆迁赔偿标准，主要涵盖土地房屋、机器设备以及经营损失等方面的补偿。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例...查看全文
-
农村集体房屋拆迁补偿标准
律师解答 关于农村集体房屋拆迁的补偿，主要涵盖房屋补偿、周转补偿以及可能的奖励性补偿。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，...查看全文
-
劳动合同纠纷可以用仲裁法吗
律师解答 劳动合同纠纷确实可以通过仲裁解决。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动争议发生后，当事人可以先申请调解，若调解无果则可...查看全文
-
如何申报工伤认定程序
律师解答 工伤认定的申报流程需按照规定的程序进行，且需提交完整的资料。根据《工伤保险条例》，用人单位应在事故发生后尽快（30日内）...查看全文
-
用了父母银行卡消费，他们会收到具体消费信息吗
律师解答 是否会收到具体消费信息取决于银行设置。从法律角度看，银行卡交易通知是银行与持卡人之间的约定，若家长为持卡人且未关闭...查看全文
-
吸毒第一次如何处罚
律师解答 初次吸毒被抓将受到法律制裁，可能面临拘留和罚款的处罚。根据相关法律规定，具体的处罚程度将视吸毒情节的严重性而定，一般...查看全文