公司入职时不交公积金可以吗

2025-01-2715 人阅读

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企业不交纳公积金是违法的行为。《住房公积金管理条例》规定,单位必须在设立或录用职工后30天内进行公积金缴存登记,不遵守此规定将面临责令限期改正和罚款的风险。

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公司不给员工交公积金是违法行为。员工可以采取以下措施:向住房公积金管理中心提出投诉、申请劳动仲裁或者提起诉讼。在处理前,员工可以尝试与单位进行沟通协商。投诉或申请劳动仲裁时,建议员工准备好相关证据,如工资条、劳动合同等,以证明单位未缴纳公积金的事实。

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公司不交公积金是违法行为。处理方式包括:向住房公积金管理中心投诉并要求公司限期缴存;若公司依然不遵守,员工可申请劳动仲裁或提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中,员工需要提供证据证明公司未履行缴存公积金的义务。及时处理可维护员工权益,避免可能的不良后果。

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