律师说法
劳动者获得的工伤赔偿低于法定数额,如果因此与单位产生劳动争议的,能申请仲裁;但如果是单位或者劳动者与社保经办机构产生争议的,不能申请劳动仲裁,但可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。相关阅读:申请工伤待遇能否仲裁
申请工伤待遇可以仲裁。申请工伤待遇属于因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等与用人单位发生的争议,可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律知识延伸阅读
律师说法 申请工伤鉴定时没有劳动合同的,可以提交能证明存在劳动关系的其他材料,例如单位发给劳动者的工作证、服务期、单位的考勤表等。此外还要提交工伤认定申请表、医疗
律师说法 劳务关系中的当事人发生纠纷的,一般不能申请劳动仲裁。如果是劳动关系中的当事人发生纠纷的,例如因工作时间、休息休假、社会保险、福利等事项发生纠纷的,可以依法
律师说法 农民工没买工伤保险的,社会保险行政部门会责令其所在的单位在限期内购买,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴