律师说法 劳动者被老板拖欠工资后，可以向单位所在地的劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令单位限期支付；可以请调解组织来调解；也可以依法去申请劳动仲裁；或者去法院起诉维权
律师说法 工资中的底薪一般指的是劳动者的基本工资。用人单位可以根据其生产经营特点和经济效益，依法自主决定发给劳动者的工资，但不得低于当地的最低工资标准。 相关阅读：工
律师说法 房屋拆迁工作需要公告。政府拟申请征收土地拆迁房屋的应当开展拟土地、房屋现状调查和社会稳定风险评估，将征收拆迁事宜在拟征收拆迁所在的乡（镇）和村、村民小组范
律师解答 你好，怎么回事呢律师解答你好，可以报警处理律师解答如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。查看全文
律师解答 试用期被辞退需明确原因，不合理可仲裁。根据《劳动合同法》，公司无故辞退员工，员工可申请仲裁并要求补偿。若公司无合理证明，员工被辞退且未获补偿，将损失应得权益及可查看全文
律师解答 解除劳动合同赔偿非仅基本工资。依据《劳动合同法》，赔偿金按工作年限计算，违法解除则需支付双倍。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。律师解答解除劳动合同赔查看全文
律师解答 工龄工资标准需由公司或用人单位根据签订的具体劳动合同确定1、若劳动合同有约定的，应按照劳动合同的约定计算2、劳动合同没有约定的，按照集体合同的约定计算3、劳动查看全文
律师解答 街道办事处拖欠工资，应依法维权。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，逾期将加付赔偿金。长期拖欠可能导致经济损失和劳动权益受损。律师解答处理拖欠工资，常查看全文
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2022-04-19 阅读:171律师说法 工资中的底薪一般指的是劳动者的基本工资。用人单位可以根据其生产经营特点和经济效益，依法自主决定发给劳动者的工资，但不得低于当地的最低工资标准。 相关阅读：工
2022-04-19 阅读:783律师说法 房屋拆迁工作需要公告。政府拟申请征收土地拆迁房屋的应当开展拟土地、房屋现状调查和社会稳定风险评估，将征收拆迁事宜在拟征收拆迁所在的乡（镇）和村、村民小组范
2022-04-19 阅读:254律师说法 劳动者的月工资超过五千元的，需要缴纳个人所得税。每一纳税年度的收入额减除费用六万元和各项法定扣除后的余额，就是应纳税所得额，之后再依法适用百分之三至百分之
2022-04-19 阅读:218律师说法 工地上的施工单位或者建筑单位欠农民工工资的，农民工可与单位协商，要求其及时给付；协商不成的，可以找当地的劳动局投诉；可以依法去申请劳动仲裁，或者依法起诉。 相关阅
2022-04-19 阅读:194