律师说法
公司工资拖欠,劳动者若是与用人单位无法达成合意的,劳动者可以在劳动关系终止之日起1年内,向用人单位所在地的争议仲裁委员会提起仲裁。劳动纠纷仲裁前置。相关阅读:现在拖欠工资应当怎么解决
用人单位拖欠工资的,应当通过下列方法解决:劳动者与单位协商,达成和解;劳动者向劳动行政部门投诉;去找调解组织进行调解;或者去向劳动仲裁委提请仲裁。法律知识延伸阅读
律师说法 公司设立时不是要求必须实缴出资,因为我国实行认缴制,股东可以自行约定缴纳出资的期限。最长的认缴期限为二十年。采用募集设立的方式设立股份有限责任公司的,需要
律师说法 用人单位在内部以处罚劳动者为目的张贴员工照片,属于侵犯劳动者的肖像权的行为。未经肖像权人同意,不得制作、使用、公开肖像权人的肖像。劳动者有权要求用人单位
律师说法 公司破产重整在公司还能拯救的情形下,优于破产清算。若是重整的方案通过,公司就能够继续运营,股东也许可以获得利润。破产清算之后,公司就只能注销。 相关阅读:公司破