律师说法 员工全责的交通事故应当由员工方进行赔偿。若是有参加强制保险的，应当在交强险在责任限额内赔偿，若是不足的，并且有参加商业保险的，由商业保险进行赔偿。 相关阅读：交
律师说法 发生交通事故后双方若是协商不成的，当事人可以就赔偿争议向当地人民调解委员会或处理交通事故的公安机关交通管理部门申请调解，还可以直接向交通事故发生地、被告
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律师解答 未签合同被辞退的员工，可以根据《劳动合同法》的相关规定，要求获得双倍工资以及补偿金。补偿金的计算依据是员工在单位的工作年限，每满一年支付一个月工资，不足半年则查看全文
律师解答 关于工地上工伤事故的认定申请，务必在伤害发生或被诊断为职业病后的30日内由单位提出，或者职工及其亲属、工会在一年内进行申请。遵守此时效非常重要，超过时效可能会查看全文
律师解答 员工出交通事故老板是否有责任，需根据以下情况决定：1、雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；2、雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连查看全文
律师解答 工伤保险单位赔偿范围包括多项内容，如医疗费用、伙食补助和交通食宿费用等。依据《中华人民共和国社会保险法》，这些费用将由工伤保险基金或雇主支付，确保工伤员工获查看全文
律师解答 对方全责这种情况下是必须要对您进行补偿的，对方的保险公司要承担责任。当联系不上保险公司时，可以通过法律途径向人民法院起诉此保险公司、通过自己的保险公司进行查看全文
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2022-05-05 阅读:259律师说法 发生交通事故后双方若是协商不成的，当事人可以就赔偿争议向当地人民调解委员会或处理交通事故的公安机关交通管理部门申请调解，还可以直接向交通事故发生地、被告
2022-05-05 阅读:145律师说法 一家三口车祸中死亡，无法确定谁先死的，推定孩子先死亡，夫妻之后同时死亡。互相不发生继承。根据相关法律规定，无法确认死亡时间的，辈份相同的，推定同时死亡，相互不发生
2022-05-05 阅读:279律师说法 下班后出车祸有可能属于工伤，劳动者若是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可以被认定为工伤，此时劳动者可以享受工伤保险
2022-05-05 阅读:129律师说法 员工送货途中发生交通事故，公司要承担赔偿责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意
2022-05-05 阅读:738只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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