工伤与第三人侵权竞合，受伤害的劳动者既可以享受工伤待遇，又可以主张侵权赔偿。
1、依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，申请工伤认定参考《工伤保险条例》享受工伤待遇。
2、因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人有权请求第三人承担民事赔偿责任。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
法律咨询解答 《侵权责任法》是私法，私法调整的是平等民事主体之间的人身、财产纠纷，《侵权责任法》调整的是平等民事主体之间的侵权纠纷。根据《侵权责任法》第二条，侵害民事
法律咨询解答 企业有义务为员工申请工伤。《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或
法律咨询解答 专利侵权的证明如下：构成专利侵权行为的要件包括两个方面：形式条件和实质条件。一、形式要件(1)实施行为所涉及的是一项有效的中国专利;(2)实施行为必须是未经专
律师解答 不是作品也可能构成侵权，依据《著作权法》相关规定，侵权行为可诉诸法律。无书面仲裁协议时，可直接向法院起诉，依据《民事诉讼法》第一百二十条。不及时处理，可能导致侵查看全文
律师解答 您作为货主，若司机为雇员且在雇佣活动中出事，您可能需担责。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇主对雇员致人损害需赔偿，若雇员查看全文
律师解答 最有效方法是依法申请工伤赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤费用由工伤保险基金支付，包括医疗费、康复费等。不及时处理可能导致权益受损，影响治疗与生活。律师解答工查看全文
律师解答 劳务期间第三人侵权，赔偿需视具体情况。依据《工伤保险条例》等，工伤赔偿与侵权赔偿可并行，但重复性项目不重复支付。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无法落实。律师查看全文
律师解答 您网上销售品牌货是否侵权需具体判断。依据《商标法》等，若经授权或正规进货有权销售则不侵权；若私自售卖不明渠道或售假则侵权，可能面临法律处罚和品牌形象损害。律查看全文
法律咨询解答 《侵权责任法》是私法，私法调整的是平等民事主体之间的人身、财产纠纷，《侵权责任法》调整的是平等民事主体之间的侵权纠纷。根据《侵权责任法》第二条，侵害民事
2022-11-25 阅读:156法律咨询解答 企业有义务为员工申请工伤。《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或
2022-11-25 阅读:123法律咨询解答 专利侵权的证明如下：构成专利侵权行为的要件包括两个方面：形式条件和实质条件。一、形式要件(1)实施行为所涉及的是一项有效的中国专利;(2)实施行为必须是未经专
2022-11-25 阅读:132法律咨询解答 外观专利侵权判定如下：1.确定外观设计专利权的保护范围。根据《中华人民共和国专利法》第五十九条第二款之规定，其保护范围以表示在图片或者照片中的该外观设计
2022-11-25 阅读:148法律咨询解答 依据我国相关法律的规定，合同产生纠纷的，不能追索侵权责任的，合同纠纷可以按合同的约定，要求违约方承担违约责任。法律规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同
2022-11-25 阅读:129