试用期需要缴纳五险一金。我国法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
《社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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2022-12-10 阅读:122法律咨询解答 营业外支出科目包括的项目有很多种，不同的项目在税前扣除的依据不同：1、各种赞助支出不得税前扣除。2、因违反法律、行政法规而交纳的罚款、滞纳金不得税前扣除
2022-12-10 阅读:94法律咨询解答 红利所得需缴纳个人所得税。根据法律规定，下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)
2022-12-09 阅读:87法律咨询解答 单位应该为员工购买生育保险，但是如果单位没有给员工购买生育保险的话，那么其生育的一些费用就应该由单位负担。 根据《企业职工生育保险办法》第十三条规定，企业
2022-12-09 阅读:78法律咨询解答 1、职工的养老保险是按照比例缴纳。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险
2022-12-09 阅读:88只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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