首页
登录 律师注册/入驻 入驻说明
    首页 > 法律知识
赔偿金与经济补偿金能否并用

赔偿金与经济补偿金能否并用

2023-07-27来源：网络145 人看过

法律咨询解答

赔偿金与经济补偿金不能并用。支付赔偿金与经济补偿金的情形并不相同，只能单一适用。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助，这种情形下，用人单位辞退劳动者是合法的。如果用人单位违法辞退劳动者，则需要支付两倍经济补偿的赔偿金。 【温馨提示】如果您有咨询律师的需求，华律网作为您身边的法律服务平台，凝聚27万+高效率、服务评价好的专业律师团队，直接在线咨询我们，省时省心!

相关法律规定

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

法律知识延伸阅读

  • 正常的车祸案件死亡赔偿金多少天能理赔

    法律咨询解答 正常的车祸案件死亡赔偿金通常情况下是30天，但实际上也得根据交通事故的整个处理进程来确定。因为发生交通事故致人死亡的，保险公司及相关人员都得等交警部门的

  • 哪些情况离婚时可请求对方给予经济补偿

    婚姻律师收集整理了关于哪些情况离婚时可请求对方给予经济补偿的相关法律知识，给大家一些参考。更多婚姻家事专业问题建议咨询优律师婚姻律师。 一、哪些情况离婚时可请求对

  • 单位不续签合同是否需要支付赔偿金

    劳动纠纷律师收集整理了关于单位不续签合同是否需要支付赔偿金的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、单位不续签合同是否需要支付赔偿金合同到期

    • 法律专题推荐

    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6
    声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们，我们将按照规定及时处理。

    相关法律咨询

    • 经济纠纷不赔偿怎么办

      律师解答 经济纠纷不赔偿，可寻求法律途径解决。首先尝试协商或调解，若无果，可向法院起诉。《民事诉讼法》等法律规定了相关处理流程，不及时处理可能导致权益受损扩大。律师解答查看全文

    • 哪些刑事附带民事诉讼支持死亡赔偿金

      律师解答 刑事附带民事诉讼中，死亡赔偿金支持需视情况而定。依据相关法律规定，通常只赔偿直接物质损失，但调解后被告人有赔偿能力且愿赔更多时，法院支持。不及时处理可能导致被查看全文

    • 遇到经济纠纷如何解决？

      律师解答 没钱请律师也能解决经济纠纷。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，你可选择协商、调解或诉讼，严重时不处理可能导致权益受损，如错过诉讼时效。律师解答没钱请律师也能查看全文

    • 婚后买经济适用房离婚后怎么分割

      律师解答 婚后买经济适用房离婚时，若购买时间不足5年，法院不会分割该房产，需取得完全产权时才可再分割。《经济适用住房管理办法》规定，购买经济适用住房不满5年，不得直接上市交查看全文

    • 发现赔偿金额过低，能否重新协商赔偿？

      律师解答 工伤私了两年后赔偿低可重新协商。根据《工伤保险条例》，工伤赔偿应由用人单位支付，若赔偿不公，劳动者有权申请仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损。律师解查看全文

    相关法律知识

    • 正常的车祸案件死亡赔偿金多少天能理赔

      法律咨询解答 正常的车祸案件死亡赔偿金通常情况下是30天，但实际上也得根据交通事故的整个处理进程来确定。因为发生交通事故致人死亡的，保险公司及相关人员都得等交警部门的

      2023-07-27 阅读:148
    • 哪些情况离婚时可请求对方给予经济补偿

      婚姻律师收集整理了关于哪些情况离婚时可请求对方给予经济补偿的相关法律知识，给大家一些参考。更多婚姻家事专业问题建议咨询优律师婚姻律师。 一、哪些情况离婚时可请求对

      2023-07-25 阅读:157
    • 单位不续签合同是否需要支付赔偿金

      劳动纠纷律师收集整理了关于单位不续签合同是否需要支付赔偿金的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、单位不续签合同是否需要支付赔偿金合同到期

      2023-07-24 阅读:177
    • 什么情况经济补偿金不用支付

      法律咨询解答 经济补偿金不用支付的情形有：由劳动者提出的，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同；用人单位过失性辞退；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，在

      2023-07-23 阅读:156
    • 在什么情况下能得到双倍补偿金

      法律咨询解答 用人单位单方违法解除或者终止劳动合同的，劳动者能得到双倍补偿金。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一

      2023-07-23 阅读:166

    29元电话法律咨询

    只需29元，20分钟内法律问题快速解答！

    热门法律知识

    热门法律咨询

    首页

    电话咨询 / ￥29

    20分钟内法律问题电话解答
    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by classid desc limit 100
    展开

    优律师 版权所有 川公网安备 51010702002614号 蜀ICP备18025242号-3