伤残鉴定下来了找哪方赔

伤残鉴定下来了找哪方赔

2023-08-18来源:网络157 人看过

法律咨询解答

伤残鉴定下来了,工伤职工可以与用人单位协商赔偿金额; 1、如果用人单位为职工购买了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险从中支付,没有工伤保险的,赔偿费用由用人单位按照法律规定的工伤赔偿标准支付; 2、用人单位与工伤职工之间协商不成的,可以申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会依法判定用人单位赔付的,用人单位应当进行赔偿。 【温馨提示】如果您有咨询律师的需求,华律网作为您身边的法律服务平台,凝聚27万+高效率、服务评价好的专业律师团队,直接在线咨询我们,省时省心!

相关法律规定

《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。

法律知识延伸阅读

  • 笔迹鉴定是否能鉴定出来签字时间

    法律咨询解答 笔迹鉴定不一定鉴定出来签字时间,笔迹形成时间鉴定在三个月内可以准确到天,时间过长检测结果就不准确了。距今五年内的笔迹形成时间是可以鉴定的,但只能大概得出

  • 劳动合同怎么鉴定的

    法律咨询解答 劳动合同一般不需要鉴定,因为《劳动合同鉴证实施办法》已经废止,而且《劳动法》修订后劳动合同不需要登记,由用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后生

  • 劳动合同未签字伤残待遇可领吗

    法律咨询解答 劳动合同未签字则无效,但有其他证明用人单位与劳动者存在劳动关系的凭证,劳动者在申请工伤认定和劳动能力鉴定后依法享受伤残待遇。 存在劳动关系的凭证: 劳动者

  • 法律专题推荐

    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6
    声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律咨询

    • 人身损害赔偿鉴定费由谁承担

      律师解答 鉴定费最终按责任比例承担,具体由国务院相关规定。若医疗机构全责,则全部由其承担。《医疗事故处理条例》等法规明确了责任划分,不及时处理可能导致费用承担不清,引发查看全文

    • 孩子面部疤痕伤残鉴定

      律师解答 法律分析:依据《人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》规定,涉及面部伤残的鉴定标准是:1、二级伤残:2.2.5面部瘢痕90%以上,严重影响容貌伴器官功能障碍;2、六级伤残:2.6.8面查看全文

    • 一人7级伤残,应该怎么赔偿?

      律师解答 交通事故7、8级伤残应依法赔偿。依据《交通事故伤残鉴定标准》,需赔偿医疗、护理、交通等费用及残疾赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷加剧,影响受害者权益。律师查看全文

    • 劳动能力鉴定是自己申请吗

      律师解答 劳动能力鉴定需按要求申请。依据《工伤保险条例》,鉴定需经特定程序,包括申请、通知、指定医院等。未及时申请可能影响工伤待遇。律师解答劳动能力鉴定申请方式多样查看全文

    • 是否有相关的法律法规来规范妨碍司法鉴定的办理?

      律师解答 有法律法规规范妨碍司法鉴定行为。依据《相关法律法规》,妨碍司法鉴定法院可强制措施。不及时处理会影响案件进展,甚至导致正义无法伸张。律师解答妨碍司法鉴定常见查看全文

    相关法律知识

    • 笔迹鉴定是否能鉴定出来签字时间

      法律咨询解答 笔迹鉴定不一定鉴定出来签字时间,笔迹形成时间鉴定在三个月内可以准确到天,时间过长检测结果就不准确了。距今五年内的笔迹形成时间是可以鉴定的,但只能大概得出

      2023-08-18 阅读:162
    • 劳动合同怎么鉴定的

      法律咨询解答 劳动合同一般不需要鉴定,因为《劳动合同鉴证实施办法》已经废止,而且《劳动法》修订后劳动合同不需要登记,由用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后生

      2023-08-17 阅读:150
    • 劳动合同未签字伤残待遇可领吗

      法律咨询解答 劳动合同未签字则无效,但有其他证明用人单位与劳动者存在劳动关系的凭证,劳动者在申请工伤认定和劳动能力鉴定后依法享受伤残待遇。 存在劳动关系的凭证: 劳动者

      2023-08-17 阅读:157
    • 劳动能力鉴定期间是否能辞职

      法律咨询解答 根据我国劳动法的相关规定,劳动能力鉴定结果没出来是可以辞职的,解除劳动关系后,劳动者可要求一次性医疗补助金和一次性就业补助金。劳动者进行伤残鉴定与辞职没

      2023-08-17 阅读:148
    • 伤残鉴定下来了找谁赔

      法律咨询解答 伤残鉴定下来了,工伤职工可以与用人单位协商赔偿金额;1、如果用人单位为职工购买了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险从中支付,没有工伤保险的,赔偿费用由用人单位按照

      2023-08-11 阅读:149

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答