签订空白劳动合同有没有法律效力

2022-04-23来源：网络119 人看过

签订的空白劳动合同一般没有法律效力。用人单位不能与劳动者签订空白的合同，必须在合同中约定清楚劳动合同的期限、工作时间、地点、工作报酬等重要的条款。

律师说法员工没签劳动合同突然离职，如果因违法解约给公司造成损失的，公司能扣工资，但每月扣除的部分不得超过员工当月工资的20%；若扣除后的工资低于当地最低工资标准的，则按最

律师说法没有签劳动合同时也是不可以随时离职的。劳动者要离职的，一般需要提前三十日书面通知其所在的单位，或者在试用期时提前三日向单位发出通知，或者依法采取其他的解约

律师说法当事人签订三年的劳动合同，试用期是从用人单位开始用工之日起计算的，最长不得超过六个月。具体的试用期期限则可以由用人单位与劳动者在协商一致后，约定在劳动合同

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