法律咨询解答
1、经济补偿金何时生效在法律中没有规定;用人单位依照劳动合同法的有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 2、解除或者终止劳动合同,未依照本法规 定向劳动者支付经济补偿的,由劳动行政部门责令限期支付经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。
相关法律规定
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律知识延伸阅读
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