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我要咨询律师解答 当公司法人过世后,需依照《中华人民共和国公司法》进行法人代表的变更。应首先到公证处办理法定代表人的死亡公证,然后携带股东会决议到工商局办理变更手续。为避免查看全文
律师解答 关于工伤赔偿责任的承担方,具体由谁负责取决于多种因素。如果雇主已经为职工参加了工伤保险,那么赔偿费用将由工伤保险基金和雇主共同分担。但如果雇主未参加保险,所查看全文
律师解答 作为公司网银经办人,使用你的身份证和手机号在正常情况下是安全的。详细分析:从法律角度看,经办人的行为被视为职务行为,其后果由公司承担。然而,如果经办人存在故意或查看全文
律师解答 企业不交纳公积金是违法的行为。《住房公积金管理条例》规定,单位必须在设立或录用职工后30天内进行公积金缴存登记,不遵守此规定将面临责令限期改正和罚款的风险。查看全文
律师解答 针对工资削减导致被迫离职的情况,根据《劳动合同法》的相关规定,劳动者有权要求公司支付经济补偿。如果公司支付工资低于当地最低工资标准,在劳动者解除合同后,更是有查看全文
法律咨询解答 误工费属于保险公司承担保险责任的范围之内,但保险公司承担误工费,受害方必须要有证据证明。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接
2024-05-23 阅读:468法律咨询解答 当孕妇面临公司搬迁的情况时,应首先了解新职场的环境和条件,评估是否适合孕期工作。如新职场存在安全隐患或不利于孕期健康,可与公司沟通,寻求调整工作岗位、远程
2024-05-23 阅读:480法律咨询解答 在安徽,道路交通事故赔偿标准通常包括以下几个主要方面: 1.医疗费与后续治疗费:根据受害人实际发生的医疗费用以及后续治疗所需费用进行计算。这通常包括住院费、
2024-05-23 阅读:268法律咨询解答 银行滞纳金的收取标准通常是根据借款合同或信用卡领用合约中的约定来确定的,具体的标准可能会因银行、贷款类型、逾期时间等因素而有所不同。一般来说,滞纳金的
2024-05-23 阅读:230法律咨询解答 公司对员工岗位调整属于违法调整,员工单方面解除劳动合同的,可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向
2024-05-23 阅读:273只需29元,20分钟内法律问题快速解答!
律师解答 法律分析:不可以,近亲结婚。直系血亲和三代以内旁系血亲是不能结婚的,具体如下:(一)父母和子女之间、爷爷奶奶和孙子孙女之...查看全文
律师解答 法律分析:你遇到的是黑网贷属于强制下款资金是私人转账有高额的利息还款时间比较短只有几天千万不能按照平台上面的方式...查看全文
律师解答 对于禁驾期限长达60年的情况,解除的可能性相对较小。根据《道路交通安全法》相关规定,因严重交通违法行为被禁驾的,通常无...查看全文
律师解答 建议双方协商解决律师解答你好,物业合同是如何约定的,建议先和物业协商解决律师解答如果是一个单元的共用管道,由整个单元...查看全文
律师解答 法律分析:夫妻共有的房产如一方自愿放弃,需签订财产协议或者双方到住房和城乡建设局办理过户手续到一方名下,明确约定单独...查看全文
律师解答 员工可基于公司违法解除或终止劳动合同的情况,申请仲裁并要求赔偿。根据《劳动合同法》的相关规定,员工需满足一定条件才...查看全文
律师解答 关于解除权的行使,需严格遵循合同约定或法律规定的方式。在有效期内迅速行使,并及时通知对方。依据《民法典》相关条款,若...查看全文
律师解答 关于保险公司主次责任的赔偿比例,通常情况下,主要责任方需要承担70%的赔偿,而次要责任方承担30%的赔偿。保险公司会依据相...查看全文