2020年国庆节时间为，2020年10月1日（星期一）。2020年10月1日至10月7日放假调休，共7天。10月1日（星期一）、10月2日（星期二）、10月3日（星期三）为国庆节法定节假日9月29号（星期六）、9月30号（星期天）、10月8日星期一上班。
《全国年节及纪念日放假办法》第三条
法律咨询解答 2021年国庆节放假调休时间为10月1日至7日，共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。根据国务院发布的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》：经
法律咨询解答 端午法定假日3天。根据国务院发布的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》：经国务院批准，现将2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国
法律咨询解答 用人单位不给员工安排岗位，不发工资，属于事实上解除劳动关系的行为，也就是辞退了劳动者。劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付赔偿金，标准为每工作1年支付2
律师解答 超市关门的对于员工要与之解除劳动合同，并支付给员工工资。除了支付工资，还需要按照员工在超市的工作年限支付经济补偿金，按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳查看全文
律师解答 重婚，是指有配偶者再行结婚的行为。即已经有了一个婚姻关系，又与他人缔结第二个婚姻关系。具有两种形式：（1）法律上的重婚：即前一婚姻未解除，又与他人办理结婚登记手续而构查看全文
律师解答 你有权根据自身情况考虑是否拒绝学校的进厂安排。 分析：从法律角度看，学生与学校之间存在一定的管理与被管理关系，但学生的基本权益仍受法律保护。若学校安排的进厂查看全文
律师解答 针对合格证书问题的电动自行车退货，快递单号缺失导致沟通困难，可拨打快递公司客服热线或向邮政管理部门投诉。根据消费者权益保护法，您有退货权利，且经营者应负责必要查看全文
律师解答 法律分析：学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也查看全文
法律咨询解答 2021年国庆节放假调休时间为10月1日至7日，共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。根据国务院发布的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》：经
2022-12-02 阅读:90法律咨询解答 端午法定假日3天。根据国务院发布的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》：经国务院批准，现将2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国
2022-12-02 阅读:85法律咨询解答 用人单位不给员工安排岗位，不发工资，属于事实上解除劳动关系的行为，也就是辞退了劳动者。劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付赔偿金，标准为每工作1年支付2
2022-12-02 阅读:133法律咨询解答 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。也可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商
2022-12-02 阅读:152法律咨询解答 《中华人民共和国劳动法》第四十条规定用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其
2022-12-01 阅读:94只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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