单位长时间不发工资怎么办

2024-11-226 人阅读

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对单位长期不发工资的情况,劳动者有权根据《劳动合同法》的相关规定,采取法律手段保护自己的权益。如果单位已经超过三个月未按时支付工资,劳动者可以向劳动行政部门投诉并要求单位支付工资并加付赔偿金。建议尽快向相关部门反映问题,以寻求合理的解决方案。

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针对单位欠薪的问题,可以采取多种常见处理方式。如果急需工资,可以选择向劳动监察部门投诉或申请支付令。若希望寻求长期解决方案,则可以考虑通过仲裁方式解决。另外,如果与单位关系良好,也可以尝试通过协商的方式解决问题。在处理过程中,需要充分考虑实际情况并选择最适合的方式。

律师解答

如果单位已经欠薪超过三个月,可以采取投诉、申请支付令、仲裁或协商等方式来解决问题。具体操作上,可以前往劳动监察部门进行投诉,或者向法院申请支付令。若选择仲裁方式,则需要向劳动争议仲裁委员会提出申请。根据实际情况,选择合适的解决途径,维护自己的合法权益。

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