律师说法 劳动合同期满时不用解除合同，双方当事人不续约的，终止劳动合同即可，但需要提前通知对方。此外如果是用人单位提出不续签的，需要按劳动者在本单位的工作年限，以每满一
律师说法 承租方违约出租方可以发出通知解除合同，由承租方承担相应的违约责任，承租方应当及时返还租赁物，返还的租赁物应当符合按照约定或者租赁物的性质使用后的状态。 相关
律师说法 用人单位单方解除合同的规定：如果劳动者具有不符合单位在试用期的录取条件、严重违反用人单位的规章制度、因实施欺诈导致合同无效等情形的，单位可以依法单方面与
律师解答 遭受工伤后被公司解除合同，赔偿标准依据工作年限来计算。具体为每工作一年支付一个月工资作为赔偿，不足一年的部分按比例支付。如果不及时处理，可能会影响到您的合法查看全文
律师解答 解除合同的通知在符合法定和约定条件下具有法律效力。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，双方可以协议解除，或者当满足单方解除的条件时，发出解除通知。当通知查看全文
律师解答 关于病假期间能否解除合同的问题，根据《劳动合同法》的规定，劳动者在规定的医疗期内，用人单位通常不得解除劳动合同。这是为了保护劳动者的合法权益，违反规定可能会面查看全文
律师解答 针对合同未到期被解除的赔偿问题，关键在于具体情况。若是公司违法解除，赔偿金将是双倍经济补偿；如果是协商解除或经济性裁员，则根据工作年限给予补偿；若是过失性辞退，则查看全文
律师解答 在满足一定条件下，未按照合同付款是可以解除合同的。根据《民法典》的相关规定，当存在不可抗力或对方明确表示不履行债务等情形时，即可行使合同的解除权。律师解答针查看全文
律师说法 劳动合同期满时不用解除合同，双方当事人不续约的，终止劳动合同即可，但需要提前通知对方。此外如果是用人单位提出不续签的，需要按劳动者在本单位的工作年限，以每满一
2022-04-21 阅读:205律师说法 承租方违约出租方可以发出通知解除合同，由承租方承担相应的违约责任，承租方应当及时返还租赁物，返还的租赁物应当符合按照约定或者租赁物的性质使用后的状态。 相关
2022-04-21 阅读:172律师说法 用人单位单方解除合同的规定：如果劳动者具有不符合单位在试用期的录取条件、严重违反用人单位的规章制度、因实施欺诈导致合同无效等情形的，单位可以依法单方面与
2022-04-21 阅读:185律师说法 承揽人不能够随时解除合同。承揽人随意解除承揽合同的，定作人可以要求承揽人在约定期限内履行合同义务，或起诉至法院要求承揽人及时履行承揽合同，承担相应的违约责
2022-04-21 阅读:154律师说法 对用人单位单方解除合同的规定包括：当员工具备严重违反用人单位的规章制度、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害等情况时，单位可以单方面与其解约，且无需进行
2022-04-21 阅读:205